Editeur de logiciel qui conçoit des solutions pour les acteurs de la formation professionnelle. Véritable solution complète de la formation, nous accompagnons nos clients, les organismes de formation, dans la transition numérique de leurs processus et services. Nous sommes présents sur les domaines qui permettent d’accompagner nos clients au quotidien : gestion administrative, gestion de la relation clients (CRM), comptabilité, marketing, démarche qualité et conformité.
A ce jour et pour répondre aux besoins de nos clients, notre équipe doit s’agrandir. Ce qui nous amène à recruter de nouveaux collègues.
LES EXIGENCES DU POSTE
Stack technique d’intervention :
PHP et PYTHON obligatoire
JavaScript
jQuery
TypeScript
HTML / CSS
PostgreSQL
Apache
Linux (Ubuntu, Debian-like)
IDE VS Code / PHPStorm / Eclipse
GIT
Possibilité d'interventions ou d’évolutions sur certains
périmètres applicatifs en PHP
Expériences :
On s’attachera plutôt à tes méthodes de travail : junior, confirmé ou senior. Zoom sur le Front-End :
Front-end avec jQuery et framework JS (Vue 3 Composition API + Pinia de préférence)
Connaissances Bootstrap et/ou Tailwind CSS
Habitudes de travail avec des appels REST
Des notions d'Atomic Design sont un plus
Formations :
Bac +3 à +5 Licence ou Master
Formation ingénieur ou master en informatique
Tutorat avec votre référent selon votre profil
Savoirs être :
Forte autonomie - Force de proposition
Capacité à la prise de responsabilité sur un produit en croissance
Bon relationnel, adaptation au travail en équipe
Attrait pour le secteur de la formation professionnelle - Capacité d’écoute, et d’accompagnement à la résolution de problèmes
Envoyer un CV et une lettre de motivation en précisant le n° de l'offre : 23-886
- par mail: Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. (sous format word ou pdf i7pérativement)
En envoyant votre candidature vous acceptez la politique de protection des données personnelles de la Maison de l'Emploi du Grand Périgueux (cf: RGPD/Mentions légales)